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Cuando hablamos de planeaci贸n estrat茅gica, debemos distinguir entre dos actividades esenciales: el pensamiento estrat茅gico y la planificaci贸n de la ejecuci贸n. El pensamiento estrat茅gico implica que los l铆deres mantengan una reuni贸n semanal para discutir asuntos clave. Por otro lado, la planificaci贸n de la ejecuci贸n requiere la participaci贸n de un equipo m谩s amplio, comprometido con implementar la estrategia dise帽ada a trav茅s de este proceso de planeaci贸n estrat茅gica.
Para que todos est茅n alineados, es fundamental contar con un Plan Estrat茅gico en una P谩gina (OPSP). Este plan refleja el pensamiento estrat茅gico que hemos desarrollado y nos invita a preguntarnos: 驴Podemos estructurar nuestra estrategia de manera sencilla? 驴Estamos orientados hacia un crecimiento sostenible? La claridad en la planeaci贸n estrat茅gica es vital para asegurar que el equipo est茅 enfocado en metas alcanzables y medibles.
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Elementos del Plan Estrat茅gico en una P谩gina
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Core (N煤cleo)
Lastimosamente Tony Hsieh, genio de la cultura empresarial, co-fundador y ex CEO de Zappos, muri贸 el 27 de noviembre por heridas ocasionadas por un incendio.
Esta es una gran p茅rdida para el mundo empresarial, pues Hsieh era una figura muy admirada en el mundo online y un gran ejemplo de la cultura empresarial y el servicio al cliente.
Nosotros como ALLAGIS ten铆amos gran admiraci贸n por 茅l, por lo que decidimos dedicarle un homenaje en este blog.
Hsieh estudi贸 en Harvard y luego pas贸 a crear una empresa de banners de publicidad en internet llamada LinkExchange, la cual vendi贸 a Microsoft en 1998 por 265 millones de d贸lares. Esto debido a que聽 ya no le gustaba la cultura que se hab铆a formado en su propia empresa.
Tras la venta de su empresa se dedic贸 a ser Venture Capitalist, invirtiendo en una serie de empresas, hasta que se top贸 con Zappos.
Hsieh decidi贸 invertir en Zappos con la condici贸n de volverse el CEO para poder dise帽ar la cultura de la empresa.
En Zappos dise帽贸 la cultura...
驴Has escuchado a alguien alguna vez decir que la cultura es un tema rom谩ntico?
Realmente la cultura es un tema de negocios.
Tony Hsieh es un empresario estadounidense, fundador de LinkExchange, una empresa de publicidad en internet.
Tony, luego de unos a帽os, se percat贸 que ya no gozaba trabajar en la empresa que 茅l mismo hab铆a fundado, incluso cuando facturaba millones.聽
Debido a esto, decidi贸 venderla a Microsoft por m谩s de 250 millones de d贸lares.聽
Luego de la venta, Tony se convirti贸 en inversor en emprendimientos, hasta que se encontr贸 con Zappos. Una tienda en l铆nea de zapatos que nace con la idea de ser el Amazon de calzado.
Tony decidi贸 invertir, pero la empresa no tuvo un desarrollo 贸ptimo, por lo que se vio forzado a tomar direcci贸n como CEO.
Tony se hab铆a dado cuenta de que la raz贸n por la que ya no disfrutaba trabajar en LinkExchange era la cultura y los valores que se viv铆an, y decidi贸 alterar ese aspecto en Zappos.聽
Desde el inicio se construy贸 una cultura muy fuer...
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